当然需要啊！
档案，其实就是证明我们学习经历、思想品德、表扬肯借的文字形式记载的资料。当我们就业后，学籍档案会自然转化为人事档案。那么它发挥的作用又会有所不同主要体现在我们的工作方面，对我们的职称评定、转正定级、社会保险、工龄认定等方面起着至关重要的作用。
个人档案具有六个功能：
1.保留原干部身份；
2.理工作转移时需要个人档案；
3.参加公务员录用考试时，必须通过档案确认身份；
4.在进行个人退休程序时，应检查档案记录；
5.职称晋升的参考依据；
6.出国政治审查和公证时，需要查阅个人档案。
据统计，我们国家一共有百分之三十的档案是死档。意味着将近四亿的人手中的档案是死档，他们的档案已经无法起到任何作用，没有办法为他们记录工龄，记录自己经历过的一切，记录自己获得的一切荣誉。所以档案对于我们每个人来说，无论是从生活、工作还是学习中都是极其重要的。换工作不转是暂时没有影响， 只是将来需要办理档案业务挂地区时不方便而已。
辞职后档案应该这样处理
1.如果辞职单位将档案委托保留在人才市场中，请去人才市场将档案从委托存储转移到个人委托存储。
2.更换公司后，将与新公司签订的劳动合同带到劳动力市场，然后重新进行托管。 如果新单位有资格保留档案，只需将档案传输到新单位即可。
3.您可以在毕业时拿到注册证书到人才市场来处理人事代理。
4.在不同地方工作时，将档案传输到托管的过程会更加有用。 该部门的人力资源部门将有专职人员来处理人事档案问题，通常会帮助解决该问题，但一些非正式公司也会要求他们自己处理。 这时，他们必须去社会保障局咨询具体的处理方法。
如果有在档案问题上遇到各种问题，我们无法解决的时候可以向所在党组织询问，如果还是无法解决，那么我们也可以咨询档案服务机构的专业人员，相信他们会为我们做出好的解答。在这里小编还要告诉大家一个非常良心的平台和网站，那就是”升职猫”网站，他是一家非常专业的专门处理档案问题的网站，关于档案问题非常的权威，是值得大家信赖与托付的，期待您的咨询！
本文【换工作了用不用转档案】由作者：方舟 原创发布于档案查询网，未经作者许可，禁止转载。
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