职称申报一定要档案吗?

人事档案是档案工作的重要材料。很多人有资格的时候需要根据档案确认。当然职称评定也需要档案。但是很多人对档案的保存不了解,导致档案丢失,造成了很多麻烦。那么我们该怎么办呢?

职称申报
职称申报

档案在我手里。有什么影响?

首先,档案不能放在自己手里。根据人事档案管理的有关规定,人事部门和人才交流中心一般负责人事档案的传递和管理,其他单位和个人不得传递和管理。在此期间,我不能管理、转移和查阅我的档案。对于本人保管的人事档案,组织人事部门不会认可档案材料的真实性。那就把档案交到自己手里,绝对不行!自己手里的档案会变成死档案,人家不收,不能正常使用。

申请职称一般有三种情况

公司申报,如果在公司申报,只需要提交材料。一般能申报职称的公司都会接受档案,这个你不用担心。
个人申报,一般是私企,要求申请人向档案所在地人事局申报,所以这种情况下的档案必须有存放地点,然后按要求提交申请材料。

档案可以这样保存

1.转入所属生源地
毕业生人事档案管理部门指县级市人事局。这一转档方式比较适合在生源地或非生源地就业的毕业生。它的优点是生源地就业后办理手续比较简单方便,缺点是毕业生两年后如离开生源地就业,需重新办理调派手续

2.办理暂缓就业、档案留校手续
毕业时尚未落实政策规定的毕业生户口,应保留两年档案。它的优点是相对于学校而言,诚信度较高,代管户口关系和档案,提供就业辅导、就业信息、就业指导等与就业单位相关的服务,学生自由度较高,安全度高,但缺点是毕业生档案留在学校只是延长择业期,与学校无任何隶属关系,不能签发人事关系证明。

代理机构,有很多代理机构可以帮助处理这些问题。

申请之后,在户口、子女、退休等方面都会有优势。最大的优势是升职加薪,以后会有更多的工作发展机会。职位越高,地位越高,退休金比一般员工多很多。

特别是事业单位的工作人员,具有高级职称,在待遇上明显不同于一般工作人员,有机会一定要参加职称评审。因此,档案问题绝不能草率处理,它关系到个人的利益,是关系到个人生活的必不可少的材料。档案在个人手中处于“死档”状态,无法申报职称,可以借助有资质的档案保管公司解决,也减少了很多麻烦。档案的作用平时可能不会透露。档案提醒大家,一旦涉及到关键问题,没有档案或者档案中的信息不完整,解决档案就来不及了。

档案袋
档案袋

记录个人经历、政治成就、道德纪律等个人信息的档案,起着证明、依据和参考的作用,在个人积极定级、职称申报、申请养老保险等相关档案中,都要用到档案。这么重要的事情,大家都应该关注,尤其是那些在以后的工作生活中需要档案的人。

本文【职称申报一定要档案吗?】由作者:方舟 原创发布于办得爽档案查询网,未经作者许可,禁止转载。

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