国企就是国有企业，是指国有独资企业或者国有资本控股公司，一般来说国企的规模都比较大，且分支多、层级多。比如：银行信用社、石油石化、水利局、电力局、 移动、电信、联通、烟草 等。
在很多人的认知里，都觉得国企的管理制度完善、工作稳定、福利待遇好，就算不能进国家机关单位，进国企也不错。进入国企后才发现，这是一个不拼实力拼资历的地方，工作单一、个人能力提升慢。所以，现在越来越多的人为了追求个人价值的现实和工作的激情，而从国企离职。今天，我们一起来了解国企相关的档案问题，如果从国企离职时，公司把档案给了自己怎么办？
情况一、辞职后有新的就职公司（有档案管理资质）
如果你从国企离职后，马上就“无缝对接”到新的入职企业，在办理离职手续的的时候，如果人事部直接把档案给你，你可以拒绝本人接收档案，请公司暂时帮忙保存档案一段时间。等你在新的公司办理入职后，你拿着调档函过来，直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。
情况二、辞职后就职的公司没有档案管理权限
如果你从国企离职后，找到的新工作是私企或民营企业，没有档案管理权限。当你拿到自己的档案后，可以将档案托管到工作地所在的人才中心。一般来说，人才中心会收取一定的管理费用，它可以帮我们保留干部身份。如果以后再换工作，单位要接收你的档案，办理手续就会方便很多。
情况三、辞职后自主创业或者赋闲在家
如果你从国企离职后，不想再替人打工，想自主就业或者学习充电。你可以把国企给你的档案存放到户籍地所在的劳动局或者人社局。一般来说，劳动或人社机构是不会进行收费也不会有年数存放的限制，还可以办理失业证及领取失业金。即使是日后办理退休手续，存放在劳动局的档案也不用动。
在此值得注意的是，根据《企业职工档案管理条例》规定，可知：人事档案要通过机要交通或派专人送取，不准邮寄或交本人自带；企业转出的档案，需要密封包装，不得扣留或分批转出；接收单位收到档案经核对无误后，应在回执上签名盖章，并将回执立即退回。
本文【国企离职把档案给了自己怎么办】由作者：原宿 原创发布于档案查询网，未经作者许可，禁止转载。
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