辞职后档案在原单位怎么办?

我有一个朋友,自从大学毕业就在国企工作。但近来因种种原因辞职,打算到新单位工作。但自己的档案仍属于原国企,原公司也没有通知接收。而且现在怎么做才能把自己的档案调出来,保证自己以后的工作生活不受不适当的档案管理影响?这类问题其实是许多国企朋友辞职时经常遇到的问题。因为大多数员工辞职都是自己部门和上级知道的,具体负责档案管理的人也不太清楚。因此,他们仍需主动办理档案转移手续。对于此类朋友的问题,小编整理了以下档案管理步骤,希望对大家有所帮助。

辞职后档案在原单位怎么办?

档案接收单位确认后,申请档案调档函

一、一般每个人辞职后都会尽快找到合适的新工作单位,大家要根据自己新单位的性质和情况确定自己的档案接收单位。一般而言,按个人工作性质可分为以下两种情况。

二、新单位是私营企业。此类朋友的个人档案需存放在单位的人才市场和人才交流中心。具体单位要向公司人事部门询问,看公司员工一般把档案存放在哪里。如果是一个国有企业或事业单位,此类单位具有档案管理权,可直接对员工个人档案进行管理。同时也要提醒员工在入职前尽快调动个人档案到档案管理中心。因此,这样的朋友应该将个人档案存放于单位档案管理部门。

三、确定档案接收单位后,应尽快补办签发档案调档函,并利用档案调档函向原单位移交档案。

递交调档函,转出个人档案

依照上述步骤,出具档案移交函,大家要尽快把档案移交函交给原单位。以上情况,需要将档案移交函转交给原国有企业档案部门。请员工尽快将个人档案转移。

一般有两种情况,一种是原单位根据档案移交函的要求将个人档案送至指定的地址,另一种是个人档案由员工自行移交。

档案托管

所有的档案都要办理手续,并妥善保管

对需要委托给人才市场的朋友,在档案到达人才市场后,要亲自办理档案保管手续。对在自己单位保管档案的朋友,要时刻注意档案政审问题,有问题要马上纠正,不要等到问题发酵后再去处理,此时也许已经晚了,那会给我们的生活带来不可估量的影响和损失。可先向升职猫档案服务处查询有关档案的处理情况。

本文【辞职后档案在原单位怎么办?】由作者:高越 原创发布于档案查询网,未经作者许可,禁止转载。

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