辞职后档案应该存放哪里?

档案的诞生来源于人们的实践,同时也作用于实践活动,档案管理对每一个行业、甚至每一个个体来说都尤为重要,在社会生产、工作学习中产生举足轻重的作用,不管是个人还是企业,因此掌握一些档案管理的理论知识是非常有必要的。

个人档案
最近,小编的一个的朋友,才毕业没几年,在外面工作几年后,觉得还是回去考公务员比较合适。于是,他回到老家后就开始着手准备考试复习,最近都已经通过了笔试,在着手准备面试了。可是,他发现在面试过后,会对档案进行审核,此时他才想到自己的档案还不知道在哪里 。于是,他打电话询问毕业学校,学校告诉他,他的档案现在应该在户籍地。他便去找了很多地方都没有找到,最后只能去补办。相信很多朋友都遇到过档案丢失的问题。通过这个故事,小编希望大家明白的道理是,档案对我们的作用是相当重要的,也希望大家明白档案不能放在自己手里,一定要存放在具有档案管理权限的机构。说到这里,相信很多人就有疑惑了,那什么样的地方具有档案管理权限呢?我们应该存放在什么地方呢?

今天,小编就给大家普及一下辞职后档案在自己手里应该存放在哪里。

一、存放在人才市场

人才市场,作为我国目前主流的存放档案的地方,很受大家的欢迎。那么,我们应该怎样存放在人才市场呢?

1、首先大家要到人才市场去,找到相关的工作人员,询问关于档案存放需要的资料以及流程。

2、大家咨询到需要的资料以后,便去相关的部门补办需要的资料,通常情况下需要大家的

身份证、户口本。作为辞职的人员,大家需要去原工作单位开具辞职证明。(特别提醒:如果大家是外地工作在此,那么大家还需要准备上劳动和社会保险证明单)

3、到人才市场后,工作人员应该会让填写一份人事档案托管的申请表。

4、完成以上步骤以后,大家的档案便可以正式办理档案托管了

个人档案
二、存放到工作单位

如果大家,辞职后有新的工作单位,并且新的工作单位具有档案管理权限,这里一般是指央企、国企、事业单位等等。存放到工作单位,一般具有很好的保障性。

三、存放在户籍地劳动局

最后,希望小编的介绍能够帮助到大家,解决大家的实际问题。

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