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档案给第三方部门处理合适么

康鹏健 • 2023年06月07日 17:19:31 • 档案托管 • 阅读 1519

一般档案托管即毕业后，个人的档案需由具有档案管理权限的单位或机构托管，因为档案法有相关规定，个人无权对档案进行保管。一般的人事代理就是指代理机构在自己的档案不知道如何操作托管等事宜的情况下，协助办理档案的相关事宜，如转调、档案托管、档案补办等。

其实最大的不同就是：人事代理是将档案存放在人才中心，并提供相关的人事代理服务；而档案托管则是在学校或原人事局毕业后2年内，在择业期间，没有工作年限，一年后就不能评职称。

如果没有工作单位接收档案，则可选择下列方法：

申请工作延期，再把档案留在学校保管两年，但时间只有两年，如果超过两年还没有转去，学校一般会打回原籍。为了避免档案出现问题，建议在时间范围内及时转出操作。可以找一家代理公司协助处理档案中的一切事宜，比如升职猫档案服务公司，这个机构在这方面非常有经验，已经有很多朋友在那里解决了档案的问题，建议各位小伙伴及时处理相关的问题，还可以为大家节省大部分时间。

人事代理是什么？大学毕业生如何进行人事代理工作？

（1）人事代理和人才服务机构可以根据规定的业务范围，接受雇主和个人的委托，为下列人员提供服务：流动人口档案的管理；出国留学或在国外工作需要政治审查的；在指定范围内申报或组织对专业技术职位的评审；也可计算个人的转正定级；大学和中学毕业生的接收程序；其他人员代理事宜。

（2）要按照人才市场管理的有关规定，一般要求人事代理机构由单位委托，个人委托也需办理。还可以通过多种方式进行多项事宜的委托、单项事宜的委托。或全部交由人事代理处理，或部分都行。

（3）在确定委托代理关系的情况下，单位办理委托人事代理，需要提交有效证件和委托书。在经过代理人确认之后，由代理人与委托单位签订人事代理合同，明确双方权利义务，建立人事代理关系。我们在现实生活中或多或少会遇到个人档案问题，如果有需要的话，还是找人事代理比较方便。如果大家还想知道更多，可以私信小编。小编可以为大家解答你想知道的各种档案问题。

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