造成死档的原因有很多，档案一直自己拿着、把档案弄丢了、因为好奇私自拆开等等原因，对个人影响是很大的，那么档案成为死档，自己怎么激活呢，档案激活流程是什么呢？一起了解一下吧。
一、个人档案是什么？
个人档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起凭证、依据和参考作用。
此外还需注意的是，档案存放在人才市场后，个人不断进步的同时，也要给档案“升级”。也就是说，工作后，一定要持自己的进步证明，及时到人才市场更新档案。
这些材料包括工作后取得的履历、考核鉴定、培训证书、资格证书等材料，或者招录、聘用、竞争上岗、调动等工作中形成的材料等。
二、死档案的影响有哪些?
1：档案是死档，会直接影响到你办理考研、考公务员、出国、升学等相关证明。
做公务员或进入事业、国企单位工作时，在职业生涯中定级、调资、任兔、晋升、奖惩等方面的呈报、审批材料都要记入本人档案，作为评价依据。
特别是想考公务员的小伙伴，如果未归档，会影响到入党、升学，政审、劳动保险及日后的退休手续办理。
2：工龄、待遇、社保受保时间等也是以个人档案的记录为依据的。
如退休时需要依据档案认定个人出生时间，从而确定退休时间，需要确定个人参加工作时间，从而确定开始缴费或视同缴费的时间，以计算养老金金额等。
死档也会直接影响到你在某些城市落户的手续办理。
三、死档案激活流程，如何激活?
1、补办存档手续。
未超过择业期的毕业生去人才市场补办;超过择业期的，按非普通高校毕业生身份重新办理。前提是不超过35岁。
2、咨询办理。
档案在自己手上的，应尽快向人才服务机构咨询;若档案被打开，资料需要向有关部门核实。
3、补齐代管费。
档案留在人才服务机构超过5年没有理会的，只需补齐代管费，办妥手续即可。
四、档案在自己手里怎么办？
1：个人名义
好处：个人名义费用低，失业状态下可以考虑。
弊端：需要你处于失业状态下，操作麻烦还不一定成功。由于档案在个人手里，不一定会收，或许会要求你开具各种证明，成功的几率不高。
2：委托公司
好处：操作较为简单，由公司的相关负责人去人才存档即可，成功率较高。
弊端：所有的人才都是不能收在个人手里的档案的，所以根本不可能存到人才。如果单位自己有人事权存放档案，可能会收下，但是等到从这家单位转出到下一家单位的时候，依然会以档案中材料的缺失和时间不连续而拒收档案。
档案放到自己手里影响还是很大的，所以建议将档案放在有托管档案权限的部门存放，切勿自己保存。
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