人事档案激活
人事档案激活
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在档案管理中，有着严格的规定，档案是重要的参考文件，需要放在具有档案管理权的地方保管，而个人是不能保管档案的。如果档案放在自己手中或者放在其他不具有档案管理权限的地方保管，会导致档案失去相关的效力。因此，我们需要重新激活档案材料，然后再将档案放在具备档案管理权限的单位进行保管，以确保个人档案能正常使用。
档案激活有几种方法，在不同的情况下，会有不同的方式来办理档案激活。例如，在学校激活时，如果你在毕业后还未超过两年，档案仍在自己手中或者其他原因导致档案成为死档，你可以回到原毕业院校办理档案激活的相关手续。在办理档案激活时，你需要提前联系学校的就业指导中心，咨询在办理档案激活时需要的材料，准备好之后就可以到学校办理激活了。
如果档案已经过了很长时间，或者学校无法为我们办理档案激活的相关手续，我们需要联系户籍地的人才市场办理档案激活。同样需要提前联系办理，以确保办理顺利进行。
如果我们的工作单位具有档案管理权限，我们也可以联系工作单位为我们办理档案激活的相关手续。但是，如果我们没有时间或者不知道如何办理，我们也可以找专业的档案服务机构办理档案激活。这些机构有专业的人员和知识来处理我们的档案，以确保办理过程更加顺利。
档案激活后，我们需要注意如何进行存放管理。按照国家规定，在两年择业期内，尚未就业的高校毕业生的档案可以免费存放在高校毕业生就业指导中心和县区以上人服务机构。流动人员的档案则归县（区）级以上党委组织部门和政府人事都门下属的服务机构管理。
如果我们大学毕业后没有找到合适的工作，也没有考研或者事业编的打算，我们可以将档案转到户籍所在地进行档案保管。如果我们大学毕业后考公务员或者事业单位，可以将档案暂时放在学校，考试通过后再将档案移交给工作单位的档案管理部门。
不管我们是不是有工作，如果我们不确定我们档案去向的情况下，我们可以先将我们的档案转到我们自己的户籍地去存放。这样可以保证档案的安全性和可及性，以便我们在需要的时候进行查阅。需要注意的是，对个人档案的管理是一项重要的工作，需要我们认真对待并严格遵守相关规定，以确保个人档案的保密性、完整性和可靠性。
2023年6月12日 下午3:35 0条评论
