我的档案被单位搞丢了怎么办

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我的档案被单位搞丢了怎么办

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  • 王丹的头像
    王丹
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    你的档案被单位搞丢了,那你就要去补办的了,可以要求单位协助你补齐所有的材料,并且赔偿你的损失。带上你的身份证明前往你的高中,找到相关部门并且说明自己的情况,请求工作人员补办一下自己在高中内的所有档案。带上在高中补办的档案来到大学,一样的找到相关部门,请求相关负责人补办一下自己的材料。将高中资料提交给大学负责人。大学负责人在办理好手续之后会把这些资料整合在一起,重新封存,档案就已经补办成功了。

    2023年6月7日 下午5:29 0条评论
  • 刘海的头像
    刘海
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    l  单位丢失职工档案,责任由机关、企事业单位承担。

    1、职工档案的义务保管人确定。《档案法》第七条规定,机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员,负责保管本单位的档案,并对所属机构的档案工作实行监督和指导。”可知,机关、企事业单位是职工档案的义务保管人,没有尽到保管义务的,应当承担法律责任。

    2、职工人事档案所承载的权利性质。参照《人事档案管理办法》第三条,职工人事档案是职工个人的工作业绩史,思想成长史,品德作风,能力表现的综合,其内容的每一个部分无不具有人格的内容。因此其权利的属性属于人格权,具有名誉权、身份权等性质的特征,是一种复合性质的人格权。

    3、用人单位丢失职工档案,侵害的是职工“人身权益”。从《侵权责任法》第二条规定,用人单位将职工人事档案丢失侵害了职工的民事权益,这种权益被侵害,造成的结果并非仅仅是财产损失,同时还有精神损失的内容,因此不能简单地用财产损失来衡量。单位丢失职工档案一般来说给职工造成的直接经济损失都不大,但是有时间接损失是存在的,也属于赔偿的范围。能否获得精神损失赔偿,按照侵权责任法规定,达到严重精神损害的,能够获得精神损害赔偿。

    2023年6月7日 下午5:29 0条评论
  • 李彤的头像
    李彤
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    劳动者的人事档案一旦丢失,往往只能补开就业关系证明,过去档案里存放的一些历史材料,包括奖励、处分和职称评定等原始材料已经无法补办。由此造成劳动者的损失,应当是以给予经济赔偿的方法来解决,这样才能真正起到制约和制裁作用。

    2023年6月7日 下午5:29 0条评论
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