换工作的时候怎么调档案，具体怎么操作
换工作的时候怎么调档案，具体怎么操作
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换工作的时候一定不要忘记处理自己的档案，很多人就因为没有及时处理档案转递问题，最后导致档案丢失。所以一定要重视自己的档案，以下是处理方法：
已就业人员需携带资料：《辞职文件》等相关证明、《人事代理合同》、接收地人事部门同意接收的《转档函》；未就业人员需携带资料：《报到证》、《解除就业协议证明》、接收地人事部门同意接收的《转档函》，档案转入需携带资料 《户籍证明》、《毕业证书》原件及复印件。
换工作后调档案首先需要现在的单位或人才市场开具转档介绍信或调档函，拿介绍信、身份证及复印件、户口本到原单位开具离职证明、到原单位档案管理的人才中心转档。
如果现在这家公司有档案保管资格，就直接由该公司开个介绍信就行了，一定要加上公司的公章和单位的有保管档案资格的人事章。如果公司是没有保管档案资格的单位，则由现在所在地劳动局认可的人才市中心开介绍信。
其次，去原单位所在地需要拿养老、医保、社保卡去做中断，然后拿着现在单位给你开的档案转走证明在当地人才中心转档。
《劳动合同法》有规定，员工离职后，用人单位应该在十五天内办理给离职手续。其中就就包括转移档案。
档案不能由个人保管，必须通过组织关系调档。
2023年6月7日 下午5:29 0条评论 -
1、档案是通过企业放在了当地的某个人才市场是吧？ 2、如果是的话，你在你换工作地要找个接收方，就是人才市场。然后你填表申请调档，这边出调档函，你拿着去之前的人才市场调档就可以了。
2023年6月7日 下午5:29 0条评论 -
换工作，如果换的单位有这种档案保管资格，就直接由该单位开个介绍信就行了，一定要加上公司的公章和单位的有保管档案资格的人事章。如果单位是没有保管档案资格的，则由劳动局认可的人才市中心开介绍信，也就是需要具有人事权的地方开具调档函。然后去原单位办理离职证明，去原存档的地方除了调档函还要带上身份证、离职证明去办理调档。具体的操作流程可以咨询人才中心。
2023年6月7日 下午5:29 0条评论
