按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。
毕业生小王在毕业时找了一份工作，由于专业不对口，打算跳槽，但当初和单位签订了5年的工作合同，如果按正规手续办理辞职，拿回人事档案，就要赔偿单位数千元的违约金。于是他就决定直接走了，档案也不要了，他认为：“档案对我而言，是种束缚”。
但是，目前我国人事档案仍与户口档案、福利档案制度相关联，与个人的生活息息相关。一旦失去人事档案，整个生活受其影响和制约。毕业生小李就是这样，小李先后到几家工作单位工作过，个人档案放置在一旁不闻不问。两年后他考上了公务员，在职称评定和核定档案工资时才知道，由于当初没有办理人事档案代理，他的工龄没有记录，职称申报也白白被耽误两年。近年来，像这样遇到麻烦的人越来越多，他们在毕业时都忙于找工作，而忽视了个人档案的问题。等到需要时，才去寻找自己的人事档案。这样耽误了个人的发展，又给人事管理部门带来了麻烦。
像小王这样的毕业生有很多，最主要的原因是是对档案的认识不够多，才导致到需要用时才着急补办。不过现在遇到档案问题也不要太着急，找升职猫，轻松搞定！
本文【为什么个人的档案自己不能看？】 由作者：档案管理老师 原创发布于档案查询网，未经作者许可，禁止转载。
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