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如何办理托管离职档案？

邱少庭 • 2023年06月07日 17:19:31 • 档案托管 • 阅读 585

离开公司后，很多人会忘记自己的档案应该如何处理，甚至有些人觉得档案一直可以放在原来的公司，其实大家对档案的处理方式都不了解，因此，很多人对档案的处理方式都不了解，所以出现了各种问题。

档案是不能放在原来公司的档案必须跟着我们的个人走，不需要人在这个城市档案但是在另一个城市，这样的话会造成档案无法记录自己的个人资料，长期的空窗期会让我们的档案出现死档问题。

离开公司后的档案应如何托管？

1、假如自己的档案是放在单位保管的，那么我们离开后应该由单位直接把档案调出。请单位把档案寄往新单位的工作地址。只有国有企业或者事业单位有权保管档案，所以自己把档案放在单位的话，一定要了解自己单位的性质。

2、假如把档案放到人才交流中心，那我们辞职后，档案就不用转移了。可随时将自己的档案存放在人才交流中心，只需定期将自己新生成的个人资料拿到人才交流中心办理存放手续。

3、假如自己的档案存放在户籍所在地的人事局，辞职后我们仍然可以不用调取自己的档案，人事部保管档案是没有时间限制的，必要时，我们也可以从人事局内部调出档案。

处理档案时要注意哪些问题？

1、辞职后，许多人在处理档案时都会犯一个误区，即把档案交到自己手里。事实上，档案放在自己手里是一种档案法，不允许的，所以我们千万不要自己保管档案，更不要未经允许擅自拆开档案查询。

2、档案也要注意，档案不能自己拿着去保管，我们的档案传递是要经过单位和单位之间邮寄的，这才符合档案法的规定，自然没有办法存放档案。

3、档案处理过程中，应多加注意，稍不注意就会造成档案异常问题，因此，要明确档案的存放地点和档案方法，离职后根据自身就业情况选择存放地点。只需把自己的档案放到合适的地方它才有作用，这样，档案可以在我们的工作中查阅，不会对工作造成影响。

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